考博信息网 >> 文章中心 >> 笔记讲义 >> 正文 宁波大学812管理学2017年考研真题考研试题
宁波大学812管理学2017年考研真题考研试题
宁波大学 2017 年硕士研究生招生考试初试试题(A 卷)(答案必须写在考点提供的答题纸上)科目代码: 812 科目名称: 管理学适用专业: 会计学 企业管理 技术经济及管理 旅游管理第 1 页 共 3 页一、简答题(每题 10 分,共 60 分)1、根据明茨伯格的理论,管理者应扮演哪些角色?2、计划具有哪些性质?3、什么是职能部门化?其优缺点是什么?4、决定行业竞争的五种力量是什么?5、简述目标管理理论的内容。6、请简述 X 理论、Y 理论的主要内容。二、论述题(每题 30 分,共 60 分)1、管理人员把制定决策看成他们的中心工作,因此有“制定决策是管理人员的首要工作”或“管理就是决策”的说法。请论述决策的原则和依据,并联系实际分析,为什么经验既是做决策要付出的代价、又是做决策的危险源?管理人员怎样才能做到最有效地利用经验?2、在“大众创业,万众创新”的背景下,创新成为企业一项重要的管理职能。请联系企业实际,论述创新职能的基本内容以及企业管理者如何有效进行创新管理。三、案例分析(30 分)阅读案例素材并回答问题:汇源的社会责任春节刚过,天气仍然寒冷,但北京顺义汇源果汁集团的办公大楼内却是一片春意盎然,来自全国各地的退伍军人高高兴兴地前来应聘报到。据悉,这批退伍军人是汇源果汁集团从 2009 年 9 月启动的“招聘 5000 名退伍军人”行动的受益者。截至目前,已有千余名退伍军人陆续落实岗位安置。把员工培养成才是企业最大的社会责任2009 年,经济危机席卷全球,汇源在对所有员工 承诺不裁员、不降薪的同时,逆势而动,面向全社会展开大招聘,入职人数达到一万多人 。此举引发了社会的广泛关注和好评,不仅提升了员工的士气,同时也为疲软的中国就业市场注入了一剂强心针 。让员工在汇源有学头 、有干头、有奔头,是汇源的一贯原则 。在汇源,常年开设各种类型的培训班,并把大学办到了企业里,使员工不出厂门就能圆了大学梦。同时,还不间断地把管理