李明是广东某名牌大学毕业的研究生，今年毕业后在东莞某机关单位工作。一到工作岗位，李明的工龄就已经有3年，这是怎么一回事？

　　记者了解到，根据近期市人事局下发的《关于机关事业单位工作人员工龄计算有关问题的通知》（以下简称《通知》），经国家教育行政主管部门认定，并按国家学位委员会的规定授予硕士学位的人员，考录或招聘到机关、事业单位工作后，其按学制规定攻读硕士学位的学习时间，可以合并计算为连续工龄。按照该通知的规定，李明在校攻读硕士学位的3年时间自然也计入了工龄。据市人事局相关负责人介绍，工龄调整后对目前的工资不会产生影响，但从长远来看，对休假、退休等福利待遇将产生一定的影响。

　　为适应市场经济发展及人才流动需要，根据省委组织部、省人事厅下发的有关文件精神，市人事局制定了《通知》。根据该《通知》，符合以下条件的机关、事业单位工作人员工龄计算将有调整：

　　在非公有制单位就业的人员或全民所有制单位临时聘用的人员，凡与工作单位签订聘用或劳动合同，并参加基本养老保险的，如果考录或招聘到机关、事业单位，其缴费的工作年限可合并计算为连续工龄；

　　自动离职、除名处理的人员，以及由于本单位裁减（分流）人员采取工龄赎卖等方式，超过国家规定的补偿标准发给补偿金的人员，考录或招聘到机关、事业单位工作后，其工龄则从重新工作之日起计算；

　　经批准出境的人员，回国考录或招聘到机关、事业单位工作后，其出境前在原单位按规定计算连续工龄的工作时间，可与回国后参加工作的时间合并计算为连续工龄。