浙江林业大学2006年GCT真题逻辑推理能力测试考研真题考研试题-考博信息网

浙江林业大学2006年GCT真题逻辑推理能力测试考研真题考研试题

第三部分逻辑推理能力测试
（50题，每题2分，满分100分）
■2006GCT01．消弱：不能消弱，无关项。**
1993年以来，我国内蒙古地区经常出现沙尘暴，造成重大经济损失。有人认为，沙尘暴是由
于气候干旱造成草原退化、沙化而引起的，是天灾，因此是不可避免的。
以下各项如果为真，能够对上述观点提出质疑，除了____________
A．上世纪50年代，内蒙古锡林郭勒草原的草有马肚子那样高，现在的草连老鼠都盖不住。
B．在内蒙古呼伦贝尔和锡林郭勒退化草原的对面，蒙古国草原的草高达1米左右。
C．在几乎无人居住的中蒙10公里宽的边界线上，草依然保持上世纪50年代的高度。
D．沙尘暴增多主要是由于超载放牧、对草原掠夺性经营等人为因素造成的。
答案：A。分析：A．现象描述。中性。B．同因异果。C．无因无果。D．另有他因。
■2006GCT02．三段论、模态、直接推理。**
在选举社会，每一位政客为了当选都要迎合选民。程扁是一位超级政客，特别想当选；因此，
他会想尽办法迎合选民。在很多时候，不开出许多空头支票，就无法迎合选民。而事实上，
程扁当选了。
从题干中推出哪一个结论最为合适？
A．程扁肯定向选民开出了许多空头支票。
B．程扁肯定没有向选民开出了许多空头支票。
C．程扁很可能向选民开出了许多空头支票。
D．程扁很可能没有向选民开出了许多空头支票。
答案：C。分析：“在很多时候”，即“大都是这样”，即很可能。
■2006GCT03．假言：充分条件、必要条件，假言选言等值推理变换。*****招待所
如果高层管理人员本人不参与薪酬政策的制定，公司最后确定的薪酬政策就不会成功。另外，
如果有更多的管理人员参与薪酬政策的制定，告诉公司他们认为重要的薪酬政策，公司最后
确定的薪酬政策将更加有效。
以上陈述如果为真，以下哪项陈述不可能假？
A．除非有更多的管理人员参与薪酬政策的制定，否则，公司最后确定的薪酬政策不会成功。
B．或者高层管理人员本人参与薪酬政策的制定，或者公司最后确定的薪酬政策不会成功。
C．如果高层管理人员本人参与薪酬政策的制定，公司最后确定的薪酬政策就会成功。
D．如果有更多的管理人员参与薪酬政策的制定，公司最后确定的薪酬政策将更加有效。
答案：B。分析：求必然真。D 为干扰项。少一个前提，不选。
A→B，则非 A 或 B。此题可以迅速作答。题干1：高管不参与→薪酬政策不会成功。即：
高管参与←薪酬政策成功，即：高管参与或薪酬政策不成功。题干2：有更多管理人员参
与且告诉 →薪酬政策将更有效。
■2006GCT04．归纳***
土耳其自1987年申请加入欧盟，直到目前双方仍在进行艰难的谈判。从战略上考虑，欧盟需
要土耳其，如果断然对土耳其说“不”，欧盟将会在安全、司法、能源等方面失去土耳其的合
作。但是，如果土耳其加入欧盟，则会给欧盟带来文化宗教观不协调、经济补贴负担沉重、

，更多更新年份持续更新，请在本站的考博信息网|www.kaoboinfo.com中的“考研试卷库”学校栏目中查询下载。

上一篇文章：浙江林业大学2007年GCT数学考研真题考研试题

下一篇文章：浙江林业大学2006年GCT真题A卷语言表达能力测试考研真题考研试题

考博信息网提供全国高校历年考研真题，电子扫描版样张:

北京第二外国语学院821国际贸易与国际金融2010年考研真题

北京外国语大学翻译硕士专业学位（MTI）英汉互译（笔译）2010年考研真题